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Gestionnaire de paie F/H

ADEQUAT 059 — Vitré (35)

Publiée le 10/09/2026 · Offre active, sourcée auprès d'un partenaire officiel

CDI 💶 Mensuel de 2751.0 Euros à 3300.0 Euros 2 An(s) Activités des agences de travail temporaire

Je recrute en CDI un nouveau talent sur le poste des gestionnaires de paie F/H et administration du personnel

Vous aimez les chiffres, l'analyse et les projets RH ? Rejoignez la Direction des Ressources Humaines et contribuez à la fiabilité de la paie, au pilotage des données sociales et à l'accompagnement des projets RH de l'entreprise.

Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines et intégré(e) au sein d'une équipe dynamique, vos missions principales seront :

* Gestion de la paie et de l'administration du personnel avec la Chargée de paie en poste (binome)
* Cadrage de la paie en lien avec la comptabilité
* Participation active à l'ensemble des projets RH
* Réalisation Bilan Social, tableaux de bords mensuels, turn-over, absentéisme, Index F/H, DOETH,
* Application et mise à jour des accords NAO, RTT, et interfaces avec les logiciels de paie et de gestion des temps
* Reporting mensuel des indicateurs RH
* Construction du budget RH de l'entreprise chaque année avec la DRH et la Direction Générale de l'entreprise et veille de sa bonne exécution.
* Pilotage de l'évolution de la masse salariale de l'entreprise

Profil:

* Formation supérieure Bac +2 à +3 ou équivalent, avec une expérience (ALTERNANCE COMPRIS)
* Vous avez une réelle appétence pour les chiffres et démontrez une excellente maitrise d'Excel et des outils SIRH. Vous êtes doté(é) d'une grande capacité d'analyse et d'un esprit de synthèse.
* Vous aimez le travail en équipe et vous savez vous adapter aux questions régulières des différents interlocuteurs. Vous êtes force de proposition, avez le sens du contact et du service.
* Maîtrise des logiciels Horoquartz et Sage paie.

Rémunération et avantages :

* Fixe selon profil entre 32 et 36 K€
* CDI - Statut agent de maitrise - 37H45 Hebdo
* Avantages CSE (chèques vacances)
* RTT + 6 jours de fermeture annuelle
* Tickets resto 50% pris en charge par notre client
* Horaires variables avec plages de présence

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